Junior Sales und Business Development Manager (w/m/d) (Werkstudent)

Wir, die Carbon Components GmbH & Co. KG, sind einer der führenden Spezialisten für die Präzisionsbearbeitung und Montage von Faserverbundbauteilen. Wir bedienen eine Vielzahl von Branchen, darunter Maschinenbau, Medizin, Medien, Messtechnik, Luft- und Raumfahrt, unbemannte Luftfahrzeuge und Drohnen, und sind mit unserem Fachwissen an der Spitze der Innovation positioniert. Kunden schätzen und vertrauen unserem Leistungsangebot, welches das volle Potenzial von Faserverbundbauteilen in ihren Anwendungen ausschöpft. Mit dem Umzug unseres Unternehmens im Jahr 2024 an unseren Hauptstandort in Amberg erweitern wir unser Team, um die Gründer und Firmeninhaber bei der Umsetzung der Wachstumsstrategie des Unternehmens zu unterstützen.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt die Gründer bei der Entwicklung und Umsetzung der Wachstumsstrategie des Unternehmens und trägst aktiv zur Entwicklung und Erreichung der Geschäftsziele bei.
• Du entwickelst eine strukturierte Vorgehensweise zur Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten, indem du entsprechende Tools auswählst und diese für deine Zwecke etablierst (z. B. Google Search, LinkedIn Sales Navigator, etc.).
• Du identifizierst relevante Kontakte bei potenziellen Neukunden und baust dir eine Zielkundenliste auf.
• Du bist verantwortlich für Konzeption, Umsetzung, und Nachverfolgung, von Kampagnen zur Kalt-Akquise über verschiedene Kanäle, wie z. B. LinkedIn, E-Mail, Anruf.
• Du entwickelst und etablierst einen systematischen Ansatz für das Kundenbeziehungsmanagement (CRM-System, Metriken, KPIs), um Bestandskunden zu binden und einen hervorragenden Service für unsere Kunden sicherzustellen.

Dein Profil und deine Stärken

• Erste praktische Berufserfahrung im Vertrieb/Marketing, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich.
• Erste Erfahrung oder Neugierde und Bereitschaft, sich schnell in Tools wie LinkedIn Sales Navigator und Weitere einzuarbeiten und diese entsprechend zu etablieren – welches Tool auch immer zur Diskussion steht, wir halten es einfach, das Ergebnis zählt.
• Kompetenzen, strategische Pläne in die Praxis umzusetzen, dabei pragmatisch und ergebnisorientiert zu arbeiten, um effektive und effiziente Fortschritte zu erzielen.
• Unternehmergeist, eigenständig proaktiv und motiviert in der Arbeitsweise, bereit und gewillt Verantwortung für seine Initiativen zu übernehmen.
• Kommunikationsstark in Wort und Schrift (deutsch und englisch bevorzugt), vor allem wenn es darum geht, neue Kontakte zu knüpfen und eine Geschäftsbeziehung aufzubauen – es ist von Vorteil, wenn du die Sprache unserer Branche sprichst.

Unser Angebot

• Frühester Beginn ab August 2024: Zunächst in Teilzeit (z. B. 8 bis 20 Stunden/Woche) in einem flexiblen und hybriden Arbeitsmodell – als Team möchten wir uns gerne regelmäßig an unserem Standort in Amberg treffen.
• Vertriebsorientierte Vergütung über Grundgehalt und zusätzliche leistungsabhängige Gehaltsbestandteile entsprechend deiner Ergebnissen und Geschäftswachstum.
• Bereitschaft, für mindestens 9-12 Monate Teil des Teams zu werden – Initiativen brauchen Zeit, bis diese Ergebnisse liefern und du damit Erfolge erzielen kannst.

Du bist neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an info@carbon-components.de oder über unsere Webseite/Kontaktformular.

Carbon Components GmbH & Co. KG
Kettelerstraße 16 | DE-92249 Vilseck
www.carbon-components.de